Moscow Business School- это современное образовательное учреждение, которое подготавливает специалистов для бизнеса и руководства.
Кроме основных обучающих программ, в данной организации проводятся самые разнообразные тренинги для разных слоев населения. Одним из самых востребованных направлений является курс личностного роста.
Данный тренинг проводится в рамках общей образовательной деятельности школы и привлекает как начинающих бизнесменов, так и опытных управленцев разных сфер деятельности.
Программа проведения лекций разработана с учетом требований соответствующего профессионального стандарта, утвержденного Министерством труда и социальной защиты граждан Российской Федерации.
Ученики, посещающие тренинги в Moscow Business School должны ознакомиться с графиком проведения лекций, поскольку он имеет четкую структуру и максимально понятен только в случае последовательного освоения информации. Тренинг личностного роста делится на следующие этапы:
- управление результатами;
- эффективная постановка целей;
- управление исполнением задач;
- управление стрессом и укрепление собственного эмоционального состояния;
- развитие лидерского потенциала;
- самомотивация;
- возможность управления временем;
- практика по теме Построение успешной карьеры;
- обучение распознаванию лжи;
- управление собственным вдохновением;
- обучение навыкам ораторского искусства.
Выпускники курса обретают новые знания и умения, которые непременно пригодятся им в их профессиональной деятельности. Несмотря на краткость курса, опыта и способностей лектора достаточно для того, чтобы не просто преподнести нужную информацию, но и направить разум обучающихся в новое русло.
Стоит отметить, что тренинги проводятся опытными экспертами-практиками, работающими в крупных международных компаниях.
Образовательное учреждение Moscow Business School имеет собственный официальный сайт в интернете, который содержит массу полезной и подробной информации, касаемо обучения, стоимости тех или иных курсов, особенностей проведения занятий, а также телефоны и адрес местонахождения.